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人才价值观

人才理念:

唯才是用——“举贤任能”,只要是上进心、有才能的员工都会在中建担保得到好的培养的机会;

唯德重用——员工在证明自身能力和价值的同时,只有以严格的职业道德操守来要求自己才能有更进一步的上升空间;

核心价值观:

试用员工要牢记“天道酬勤”,通过勤奋好学、努力工作,快速掌握业务流程,适应工作需要,从而获得与企业共同成长的机会。

新进员工要能够“持之以恒”,在工作上笃实肯干,不断的积累经验和做出成绩,才能提高业务水平和证明自身价值。

资深员工要“勇于创新”,在丰富的业务水平之上,要敢于开拓、锐意进去,通过不断创新来提高工作绩效。

中层管理要做公司的“中流砥柱”,既能从容面对压力,也能妥善处理员工和部门关系,充分调动员工积极性,打造富有强大凝聚力和战斗力的团队。